随意的书写两笔，于是便制作成为求职者赖以使用的个人简历，简单的简历能够呈现出来的影响似乎与那些精心创作出来的简历并无区别。在这种思维影响下，原本求职者并不会关注的简历制作也随之变得没有那般重要了。
简历难道真的如寻常求职者想象中的那般并无多大用处吗?难道所有的简历展现出来的形态大都一致?其实这仅是因为求职者对简历了解甚少的缘故，只要多一份了解，求职者便能够发现简历可发挥出来的别样用途。
首先、信息的全面，可影响到求职的几率
比较全面的简历信息，不仅可以帮助求职者制定出比较完美的个人简历，同时简历而已因汇聚了求职者的一番心血，而表现出一种独特的中心思想，它便相当于一份简历的灵魂与精髓。唯有切身的体验到简历书写的风格与思维理念的附加，才可确保招聘方能够在众多简历中一目了然的观察到这些别具匠心的简历。
其次、随意的创作，往往会带来负面效果
寻常人并不了解核心思想的表达，才可突出简历质量。并未花费任何精力制作出来的简历，不仅在内容上显得非常空白，同时简历可发挥出来的影响力也是极低的。面对这些潦草制作出来的简历，招聘方往往会在随意翻看后将其丢弃。这也是为何每天有这么多求职者应聘，但最终只有寥寥数人能够顺利获得工作职位的主要原因。