2012年度湖南省卫生厅直属事业单位公开招聘工作人员公告

（2）面试：笔试结束后，分专业划定笔试合格分数线。根据应聘同一岗位达到笔试合格分数线人员的笔试成绩排名先后，按1:3的比例确定面试人员。如招聘单位的某一招聘岗位未达到面试比例时，可从应聘其他单位达到合格分数线并服从调剂的应聘相同岗位的人员中，按笔试成绩排名先后，采取统一调剂。面试根据招聘岗位的特点，分单位组织实施，可以采取结构化面试、实践技能考核和试教等方式进行。