广发银行宁波分行2012年2月招聘公告
宁波分行成立于1997年12月，现因业务发展需要，面向社会招聘优秀人才。我行将为您提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间！欢迎您的加入，广发银行愿与您共同发展。
一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件
1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录；
2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心；
3、身体健康，无不良嗜好；
4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备；
5、不属于我行规定的亲属回避对象。
二、招聘岗位及条件
（一）支行副行长（3名，其中北仑支行公司业务副行长1名）
1、经济、金融、财会、管理类专业本科及以上学历；
2、4年以上金融从业经历，或8年以上经济从业经历（其中2年以上金融从业经历）；
3、熟悉相关国家法律、法规和银行业务，具备良好的组织管理、团队协作、业务拓展能力和风险防范意识；
4、遵纪守法，诚信记录良好。
（二）对公客户经理（8名，含北仑）
1、经济、金融、财会、营销类专业本科及以上学历；
2、2年以上银行对公信贷相关工作经历，或5年以上企业财会工作经历；
3、熟悉相关国家法律、法规和公司信贷业务，具备良好的业务拓展能力和客户服务、风险防范意识；
4、拥有客户资源者，上述条件可适当放宽；
5、遵纪守法，诚信记录良好。
（三）个人理财人员（5名，含北仑）
1、经济、金融、财会、营销类专业本科及以上学历，持有银行业从业人员《个人理财》、基金、证券、保险等资格证书，AFP证书持有者优先；
2、2年以上银行个金业务相关工作经历；
3、熟悉国家相关国家法律、法规和银行个金业务，具备良好的业务拓展能力和客户服务、风险防范意识；
4、拥有客户资源者，上述条件可适当放宽；
5、遵纪守法，诚信记录良好。
（四）柜员（5名，含北仑）
1、经济、金融、财会类专业本科及以上学历；
2、2年以上银行储蓄、会计相关工作经历，技能能手优先；
3、熟悉相关国家法律、法规和银行柜面业务，具备良好的客户服务和风险防范意识；
4、遵纪守法，诚信记录良好。
（五）大堂经理（5名）
1、本科及以上学历；
2、2年以上银行大堂经理、大型服务企业（四星级酒店等）大堂经理及贵宾服务相关工作经历；
3、具备较强的英语沟通、客户服务和现场管理能力；
4、遵纪守法，诚信记录良好。
（六）信贷管理人员（2名）
1、经济、金融、财会类专业本科及以上学历；
2、3年以上银行对公信贷相关工作经历；
3、熟悉相关国家法律、法规和公司信贷业务，具备良好的服务和风险防范意识；
4、遵纪守法，诚信记录良好。
（七）信息技术人员（软件开发）（2名）
1、计算机技术类专业本科及以上学历，大学英语六级；
2、2年以上软件开发相关工作经历，具有金融机构从业经历者优先；
3、熟练掌握C#语言和Web开发技术，熟悉Linux操作系统和SQLServer、DB2数据库管理系统；计算机与软件专业技术资格证书持有者优先；
4、具备良好的服务意识和沟通、团队协作能力；
5、遵纪守法，诚信记录良好。
（八）信息技术人员（运营维护）（2名）
1、计算机技术类专业本科及以上学历，大学英语六级；
2、2年以上软、硬件维护相关工作经历，具有金融机构从业经历者优先；
3、能够熟练完成设备检测、保养和故障排除等工作，计算机软、硬件维护相关证书持有者优先；
4、具备良好的服务意识和沟通、团队协作能力；
5、遵纪守法，诚信记录良好。
注：特别优秀者，上述各岗位学历条件可放宽至专科。
三、应聘程序
凡符合上述要求者，请将个人详细简历并附身份证、学历、学位、专业技术资格证等证书复印件，及近期全身生活照一张，于2012年2月29日（以邮寄日期为准）前寄至以下地址，并请注明“应聘”字样及应聘岗位。
邮寄地址：广发银行宁波分行人力资源部（宁波市灵桥路473号，邮编315010）
联系人：李女士联系电话：87289888-21246
经初审符合条件者，我行将通过电话通知笔试、面试安排，请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密。