中国出口信用保险公司（以下简称"中国信保"）是经国务院批准成立的我国唯一的国有政策性保险公司，主要从事政策性出口信用保险及相关业务，为企业提供收汇风险保障、融资便利和风险管理服务，支持企业货物、技术、服务出口和对外投资。中国信保资本来源为出口信用保险风险基金，由国家财政预算安排。目前，中国信保已形成由总公司营业部、18个分公司、6个营业管理部和28个办事处组成的覆盖全国的服务网络，并在英国伦敦设有代表处。
中国信保的主要产品包括：短期出口信用保险、中长期出口信用保险、投资保险、担保业务、国内贸易信用保险；新产品包括：中小企业综合保险、外派劳务信用保险、出口票据保险、农产品出口特别保险、义乌中国小商品城贸易信用保险和进口预付款保险；主要服务有融资便利、国际商账追收、资信评估服务以及国家风险、买家风险和行业风险评估分析等。中国信保还向市场推出了具有多重服务功能的电子商务平台--"信保通"，使广大客户享受到更加快捷高效的网上服务。
中国信保成立八年多来，在中央有关部门和地方各级政府的支持下，实现了又好又快发展，支持对外经济发展的能力显著提升。2002至2009年，中国信保累计支持贸易与投资2915亿美元，支付赔款17.3亿美元，便利企业贸易融资5700亿元人民币；建立了涵盖660多万家企业的全球企业数据信息库，为企业提供全面信用风险咨询与预警服务；出口信用保险覆盖面不断扩大，出口信用保险占我国一般贸易出口的比重从中国信保成立之初的2%提高到2009 年的18.6%。特别是2009 年，中国信保认真贯彻落实国家应对金融危机、稳定外贸增长的一系列政策措施，紧紧围绕国务院确定的"短期出口信用保险承保规模840亿美元和大型成套设备出口融资保险专项安排"的重要任务，迎难而上，顽强拼搏，积极进取，扩大出口信用保险覆盖面取得明显成效，政策性作用得到进一步加强，出口信用保险这一政策性资源也得到了各级政府和出口企业更加广泛的重视。截至2010年底，中国信保累计支持的国内外贸易和投资的规模约4880亿美元，为上万家出口企业提供了出口信用保险服务，为数百个中长期项目提供了保险支持，包括高科技出口项目、大型机电产品和成套设备出口项目、大型对外工程承包项目等。同时，中国信保还带动100多家银行为出口企业融资超过7500亿元人民币。2010年底，中国信保在全球所有官方出口信用机构（ECA）的业务规模排名上升到第一位。截至2010年底，中国信保累计支持的国内外贸易和投资的规模约4880亿美元，为上万家出口企业提供了出口信用保险服务，为数百个中长期项目提供了保险支持，包括高科技出口项目、大型机电产品和成套设备出口项目、大型对外工程承包项目等。同时，中国信保还带动100多家银行为出口企业融资超过7500亿元人民币。2010年底，中国信保在全球所有官方出口信用机构（ECA）的业务规模排名上升到第一位。
招聘职位列表
综合行政类
招聘人数： 不限人数 职位类型： 全职
工作地点： 各地 简历截至日期： 2011-12-03
职位描述:
1.遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人道德品质和职业精神，愿意遵守中国信保员工义务和岗位职责。
2.能按期获得国家教育行政部门认可、认证的普通高等院校全日制大学本科及以上学历。
3.具有较强的学习能力、沟通表达能力和团队合作精神；具有良好的分析问题、解决问题的能力。
4.具有良好的英语交流能力，英语六级以上或英语托业考试成绩700分以上优先。具有较强的书面表达能力。
5.积极主动，自信进取，勤勉尽责。
6.身体健康，具备胜任工作要求的身体条件。
四、招聘流程
1.校园宣讲。2011年11月28日-12月2日期间在中央财经大学、对外经济贸易大学进行校园宣讲。
2.网上报名。即日起至2011年12月3日24点，应聘者通过网络填写并提交简历。
3.统一笔试。2011年12月17日上午在全国27个城市组织统一考试，相关安排另行通知。
4.面试及相关测评。各招聘单位分别安排面试及相关测评。
5.签约。各招聘单位分别与通过上述环节的应聘者，签订三方协议。
6.调剂。对于部分未落实拟录用人选的岗位，统一发布调剂公告，参加过统一考试的应聘者可根据安排再次报名。
五、报名方式
登陆智联招聘网www.zhaopin.com首页点击中国信保招聘图标；或直接点击链接地址：
http://special.zhaopin.com/bj/2011/zhongxin111799/mian.html在线申请。
简历投递截止时间：2011年12月3日24:00。
在校园宣讲期间投递过纸质简历的同学，仍然需要通过网络再次投递简历。
六、重要提示
1.每位应聘者只能选择一个应聘岗位，在简历投递截止时间之前且个人简历未被筛选之前可以调整应聘岗位。简历接收期间，中国信保将在www.sinosure.com.cn网站上动态更新各岗位接收简历数量。应聘者可据此调整应聘岗位。
2.中国信保总部按考试成绩从高到低的顺序和5:1的比例确定面试入围名单。
3.招聘期间，请应聘者随时关注www.sinosure.com.cn招聘栏目公告消息。应聘者可通过各招聘单位招聘工作邮箱，询问招聘工作进度、说明个人异常情况等