二、报名与资格审查

报名时间定于2011年9月14日至2011年9月30日17：00止（节假日不上班），报名地点在资兴市人才流动服务中心（资兴市政府对面移动公司旁）。报名时需带本人身份证、毕业证、资格证书原件和复印件。每人交3张一寸近期同底正面免冠半身彩照，报名费200元/人。如资兴市在编在岗人员报考，还要求在现工作单位工作两周年以上，并出具单位同意报考证明等相关材料。

报名时进行资格审查。经资格审查，招聘计划数与符合报名条件人数的比例不得低于1：5；特殊专业或岗位按程序经有关部门批准，可放宽到1：3。低于规定比例的，相应减少或取消招聘计划数。

三、招聘程序

1.笔试。市人力资源和社会保障信息中心财务人员、市新型农村养老保险站财务人员、市住房保障中心财务人员、市人才流动服务中心文秘人员、市招标投标监督管理办公室管理人员职位笔试时间定为2011年10月16日上午，其它职位笔试时间定于2011年10月15日上午，地点见准考证。笔试成绩按百分制计分，笔试内容为公共基础知识和专业知识，其中公共基础知识分值占20%，专业知识分值占80%。笔试范围说明在报名处张贴。

2.面试。根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数与参考人数（专业技术类1：5，管理类1：3，特殊专业或岗位1：2）的比例确定面试对象（笔试成绩相同按专业知识成绩从高分到低分排名）。面试时间、地点另行通知。

3.体检。管理类岗位按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例，折算成综合成绩；专业技术类岗位按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，折算成综合成绩。根据综合成绩从高分到低分，按招聘计划数等额确定体检对象（综合成绩相同按笔试成绩从高分到低分排名）。体检工作参照人社部发[2010]12号和人社部发[2010]19号实施。体检对象对体检结果有异议的，可申请复检，并以复检结论为准。复检只能进行1次。如有体检不合格者，则按同一岗位综合成绩从高分到低分依次递补。递补次数不得超过2次。

4.考察。体检合格者作为考察对象。如有考察不合格者，则按同一岗位综合成绩从高分到低分依次递补1次。

5.公示。考察合格者列入拟聘人员名单。拟聘人员名单在资兴市政府门户网、资兴红星网等网站向社会公示，公示期为7天。

6.聘用。对公示结果不影响招聘的人员，经资兴市选拔和调配工作领导小组批准后办理相关手续。聘用人员须在招聘单位服务两年以上，其中试用期一年。

咨询电话：3327084（资兴市人才流动服务中心）3322264（资兴市人力资源和社会保障局办公室）

网址：

资兴红星网(http://www.zxdj.org.cn)

资兴新闻网（http://www.zxnew.gov.cn）

资兴市统计信息网(http://www.zxtj.gov.cn)

资兴市选拔和调配工作领导小组

2011年9月9日