个人简历遭受秒杀待遇的原因分析
你遭遇过个人简历被人秒杀的待遇吗？记住，我们说的是被人秒杀抛弃，可怜的简历为何这么不受欢迎？
为什么有些简历被招聘者看了几眼后就会被抛弃了？原因在于这些简历在开头就已经体现出不好的一面，所以才会遭遇到秒杀的待遇。所以说简历的开头是非常重要的，塑造一个成功的开头就等于整个简历成功了至少一半，所以说善于营造强势开头的简历很容易挑起人的情绪，只要能够刺激招聘者那么就可以引导他们继续往下看。
所以简历开头至关重要，那么还有什么样的简历会引起秒杀的待遇？第一，一份过厚的简历是很容易被秒杀的，因为简历太厚所以已经让人产生了不想看的思想，好比一个人碰到一大堆的麻烦事，那么肯定不想去面对这些事情。毕竟谁都是害怕麻烦的所以能避免难道不避免吗？而且从另一个角度看招聘者在招聘工作当中为什么能偷懒而不偷了？收到那么多的简历还怕找不出几个合格的吗？看一份长达十多页的简历根本不可能看完，而看不完的话肯定不便于了解求职者的方方面面，既然无法全面了解求职者那么还可以让其通过审核吗？既然如此何必在一份麻烦的简历上耗费下去？有这个时间不如好好查看其他的简历，说不定能够迅速找出几份毕竟满意的简历。
第二．在开头喜欢讲故事的简历也是被即时秒杀的类型，因为讲故事就属于浪费时间的行为，有话就直说是简历的基本要求，通过故事去证明什么有意义吗？就说故事这个东西谁还不会编了？http://www.jianli-sky.com/
