十一月的农大已经褪去金秋的暖意，迎来的是初冬的渐寒。11月9日这天，尽管天空中阴雨连绵，但是位于第一教学楼的2014届毕业大型生校园招聘会现场却是人头攒动，气氛火热。

央视美女记者池舒欣个人简历资料附最新照片

 

上午9：30，第二教学楼内聚集了上千名毕业生，他们或面露喜悦与激动、或面露忧愁与沮丧，手携简历穿梭于设在各教室内的参会单位展台间。整个招聘会场气氛热烈，各参会单位展台前不时有人问津，应聘者们纷纷主动与参会单位工作人员积极交流。在这之中，中国水利水电第六工程局等国企和辽宁辉山乳业这样的知名企业吸引更多应聘者的目光，他们的展台前围着许多应聘学生，桌上也收集到了厚厚几沓求职简历。我校学生处就业办公室王振老师介绍说：“这次招聘会有200多家单位参会，累计提供2000多个就业岗位，绝大数单位岗位需求与我校专业对口，薪资待遇等条件也都不错。中农集团、深圳华强集团、正大集团、百胜餐饮集团等国内外知名企业都来到了学校为毕业生提供大量高质量的就业岗位。可以说，学校为毕业生做了很大的努力，我们希望通过这次大型招聘会能够为他们就业搭建良好的平台，帮助他们早日找到理想的工作岗位。”
 

正在中国水利水电第六工程局的招聘队伍中等待应聘的2010级农业电气工程专业沈德安同学对此次招聘会深有体会。面对激烈的就业竞争，和找工作难的局面，他仍保持乐观的心态。他说：“我想到国企工作，尽管国企竞争力比较大。自己主要学习电气技术，希望能做自己喜欢的事业，更愿意从事技术研发工作。当然，如果今年找不到自己满意的单位，我会考研，也算是进一步完善自己吧。”
 

随着毕业生数量逐年增加，大学生就业形势不容乐观，“毕失族”现象也成了毕业生们最为担忧的事情之一。对于未来，虽然大部分毕业生都有自己的规划和想法，但是还有少部分同学对未来的职业定位并不是很明确，同时感到合适的工作简直就是可遇而不可求的。食品科学与工程专业的徐旭说:“我们大四学生现在真的很为就业这件事儿担心，但我们仍会以平和乐观的心态并做好充足的准备，因为我们觉得只有努力做准备，才有可能有机会。当然我们在求职的过程中也遇到了很多困难，就像我，我对电脑很在行，而我又是学食品专业的，这样一来，在我应聘时会不由自主的突出介绍自己有关电脑方面的特长，而忘却了对自己本专业的介绍，这样便很容易让招聘单位误会，使招聘者会不知道我到底来竞聘的岗位是什么？这样便让我与许多机会失之交臂。”
 

    北京链家房地产经济有限公司某人力资源总监在招聘会现场授受了记者的采访，她说：“应聘者大部分还是不错的，有自己的职业定位，专业性也比较强。但是有少部分大学生在投简历时仅仅报着试一试的心态，并且就业期望值很高。”采访中，记者也在三楼遇见了一位正在匆忙整理求职资料的学姐，在交谈中她表示对自己未来的职业感到迷茫，她坦然承认自己在乱投简历。针对此种现象，中农集团农机控股有限公司的总经理助理刘超先生提出了很好的建议：“应聘的同学应考量好自己的综合能力，不能只注重待遇，不重视专业和兴趣，当然，哪方面都不能过于偏激。要有明确的方向性，这样我们企业也好有针对性地用人，给年轻人机会，培养专业的优秀人才，同时为我们企业注入新的正能量。”

在招聘现场采访中，我们也发现了一个普遍关注的问题——男女生的就业比例。来现场体验感受的工程学院2011级机化专业的于鑫同学说：“虽然我现在只是大三，但是我也和许多大四的学哥学姐一样担心就业的问题。作为工科的男生，找工作比女生虽有优势，但是综合素质一比，大家聚都在一个层次上了。”对此，辽宁和佳园林绿化工程有限公司单女士对我们说：“今天来应聘的毕业生大多是女生，男生少，而我们希望招收的主要是男生。”而像希杰（沈阳）生物科技有限公司这样专业性要求很强的单位需要的主要是生化技术人员，所以只对生物科技学院的毕业生进行招聘。相比于许多愿意招收男生的公司，比如辽宁辉山乳业集团（秀水)有限公司等则更需要女生。李婷婷女士表示“因为我们需要的是实验室人员，一定要细心，所以我们希望最好是女孩，实验能力强。”
 

如今，毕业生在选择工作时不再仅仅考虑的是工资和待遇，更多的是考虑起了企业的文化和地域。而企业注重的也不仅仅是学生们的在校学习成绩，更多的是综合素质能力。辽宁和佳绿化工程有限公司就提出：“需要专业知识基础性强，技术优秀的人才，沟通能力也考虑在招聘范围内。“金柏园林集团股份有限公司也提出：“需要能吃苦的人才，对于技术方面，公司也知道书本上的知识不能完全应用在实践中，所以主要需要应聘者踏实肯学，注重应聘者的综合素质。”此外各种竞赛证书，奖学金的获得，在校期间的任职工作也成为了大多数公司考量的标准。某家餐饮公司的招聘人员说：“在招聘时，我们会优先考虑有过餐饮行业从业经验的求职者。现在企业不再仅仅看重成绩，也会对综合能力及人品进行考察。在地域方面，因为我们公司主要地点在沈阳，学生能否留在沈阳工作也是我们考虑的。”
 

在几家热门单位的展台前，记者发现一些同学因为能力不足而被用人单位拒之门外。不少企业要求在校学生会任职一年以上，但许多学生并不具备这一点。中农集团农机控股有限公司的总经理助理刘超也谈到这个问题，他说：“农大的大部分学生还是不错的，至少对自己的认识还比较全面，虽然有些人定位不准，但大多数还是有一定的方向性的。不过，有一些同学对自己的介绍并不全面，我们虽然注重学习，但我们更需要的是全方面的人才，光学习是没有用的，我们建议同学们平时可以多参加一些实习工作，让自己的经历更加丰富一些。”
 

看到学生们忙碌投递简历、寻找招聘信息的身影，一位老师在现场语重心长地说：“今年的就业形势仍旧不乐观，但是同学们一定要把握机会。现在企业用人，不单纯看重学习成绩，社会经历和综合能力同样重要，应聘者应该有充足的心理准备。深入了解企业的文化背景和招聘条件，要做有准备之战，必须对自己定位准确，方向明确，相信自己！”
 

就业是每个大学生必须经历的一个重要里程碑，是人生征途的重要转折点。正如朝阳宏达企业集团的张风林先生所讲：“刚毕业的大学生具有专业度和积极性、入门快，但是缺少的是实践经验，他们需要找到平台，而一个优秀的企业必须要敢于提供机会，让他们自由发展！”会后，针对今年的就业形势和部分求职同学自身存在求职定位不准确，没有明确的职业发展规划，对企业不了解而盲目投递简历情况，王振老师提醒同学们注意几点：“用人单位看重的不仅仅是学习，还有实践能力和社会经历。在平时要多参加各类实习实践活动，丰富自己的社会阅历。要掌握一定的求职技巧，在参加面试前，对应聘的企业要做好调查，提前了解企业文化、发展历程等背景资料，做到知己知彼，提高求职成功几率。对自己要有个客观的认识，做好职业规划，有针对地寻找工作单位和岗位。在学好专业知识的同时，注重自身综合能力的培养，提高就业竞争力。面对就业，同学们要有充满信心，肯定自己的优点，抓住每一次的就业机会。我们沈阳农业大学的毕业生还是非常受用人单位青睐的。”
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通过这次招聘会，一部分同学达成了就业意向，一部分同学还是能发现自身不足和缺陷，进一步激发奋发向上的斗志，积累了一定的面试技巧，为以后的职业发展奠定良好基础。不论有没有找到工作，到场的同学们都会有所收获。我们相信通过这次招聘会定会让毕业生们对未来有个更为客观准确的规划，及时做好就业准备，并加以不懈努力，一定会有个美好光明的锦绣前程。