关于印发
一、所需学科及人数：
二、招考条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
2.热爱教育事业，遵守纪律，品行端正，具有为人民服务的精神；
4.身体健康，具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力；
三、信息发布时间：
四、现场招聘
2.招聘地点：柳州市箭盘山小学
3．招聘形式：我区拟在箭盘山小学设立招聘点，凡符合招考条件的人员均可持简历亲自到现场投档面试，届时用人单位将组织人员遵循择优选拔的原则，面试应聘人员的口头表达能力、沟通合作意识以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力等。
五、复试
第一阶段：资格审查
第二阶段：组织出题
公开招聘的考试适用于应聘事业单位初级岗位的新进初任人员，考试科目与内容根据用人单位所需专业及岗位特点确定，具体在区纪检监察部门、区人社局的参与督促下，由区教研室组织相关学科专业人员签署命题保密协议进行命题。
第三阶段：组织复试
1. 复试日期：待定
2. 复试地点：柳州市箭盘山小学
5．复试内容：考生从所报学科相关教材中随机抽取一课时内容进行试教（含说课、上课、反思和特长展示）。
6．复试教材：
7．复试流程
面试现场计算分数，分数按照去掉最高和最低分后取平均数的方式计算。考试结束后，将分数于考场公告栏公布。
六、考核
的职位数从高分到低分以
七、体检
对考核合格人员，统一安排到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检，体检参照公务员录用的体检标准。如应聘人员体检不合格的，可从参加考试的人员中按面试成绩由高分至低分依次递补。
八、公示、聘用审批
按照考试聘用的程序和标准，从考试成绩、考核、体检都合格的人员中确定拟聘用人员，经区人事领导小组审核同意后，进行公示。公示无异议的，报区人社局审批。
九、加强领导，强化监督
（一）相关部门、单位人事部门要切实加强对这次考试聘用工作的领导，精心组织，密切配合，形成合力，确保考试聘用工作顺利进行。
（二）严格实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在有直接上下级领导关系的岗位。招聘工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中，如遇与自己有上述亲属关系的，要主动回避。
（三）严格公开招聘纪律，对有下列情形的，取消考试资格：
1. 报名人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取考试或聘用资格的；
2. 报名人员在考试考核过程中作弊的；
3. 违反《柳州市事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定的其他情形的；
4. 法律法规规定的其他违纪行为。
（四）各单位要严格按公开招聘有关政策规定开展招聘工作，自觉接受社会和人民群众的监督。如发现违规或弄虚作假行为，应立即予以纠正，并视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理，触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。
联系人：钟艳
鱼峰区中小学2013年拟招录应届毕业生岗位需求计划表
鱼峰区教育局
鱼峰区人力资源与社会保障局
二〇一三年三月十八日