根据公司发展需要，2013年面向社会招聘部分工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格按招聘岗位的任职条件及要求，采取考试、考核相结合的方法。
二、招聘计划和应聘资格条件
（一）招聘计划
2013年计划公开招聘4名工作人员。
（二）招聘职位及应聘资格条件
1、基本条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守宪法和法律；
（3）具有良好的品行；
（4）岗位所需的专业和技能条件；
（5）适应岗位要求的身体条件；
（6）岗位所需要的其他条件。
2、招聘职位及其它条件
需求计划4人
职位
名称
职位简介
人数
专业
学历
政治面貌
其他条件
招聘
单位
水利工程施工管理
掌握水利水电工程建筑施工技术和施工组织的基本知识，掌握水利水电的施工方法、施工组织和管理。
2
水利水电工程
大学本科
不限
2013年应届全日制大学本科及以上学历，获得相应学位；熟悉本职位相关的业务知识；熟悉工程类相关的计算机应用知识；具有较强的工作责任感。
淮河工程有限公司
财务管理
财务管理，经济分析、预测、规划、经济核算等
1
会计学
大学本科
不限
2013年应届全日制大学本科及以上学历，获得相应学位；熟悉本职位相关的业务知识；具有相关的计算机操作能力、组织协调和人际沟通能力；具有较强的工作责任感。
人事管理
人事方面的计划、组织、协调、信息和控制等管理工作
1
人力资源管理
大学本科
不限
2013年应届全日制大学本科及以上学历，获得相应学位；掌握人力资源管理的基本理论知识；具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法律法规；具有一定实际工作能力；具有较强的工作责任感。本科限“211”院校。
三、招聘程序
（一）报名和资格审查。
报名采取现场报名、邮件报名两种方式。
现场报名：应聘者可在规定报名时间内到招聘单位报名。
邮件报名：应聘者可将个人简历电子版发送到指定的电子邮箱报名。
报名截止时间：2013年3月30日
报名资格审查截止时间：2013年3月31日
联系电话：0516—83683423,83683492
传真：0516—83683492
电子邮箱：547191369@qq.com
联系地址：江苏省徐州市新城区元和路
邮编：221018
（二）笔试和面试。
公开招聘考试，采取笔试与面试相结合的办法。
笔试内容主要为公共基础知识和水利基础知识，笔试满分为100分。笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，依据招聘计划人数的3倍确定参加面试人选。岗位面试人员不足3人的，从其他同类岗位未进入面试人员中调剂；经调剂仍不足3人，不能形成有效竞争，且若该岗位参加面试人员分数达不到全部岗位面试人员平均分数的，该岗位不再招聘。
笔试时间：2013年4月6日(星期六)上午
面试时间：2013年4月8日(星期一)
笔试、面试地点：沂沭泗流域防汛调度设施（江苏省徐州市新城区元和路，市行政审批服务中心对面）。
（三）体检和考核。
面试工作结束后，按照笔试和面试成绩的5∶5加权计算出应聘者的总成绩，并根据每个岗位招聘计划的1:1比例按从高分到低分顺序确定参加体检和考核的人员名单。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检中如出现不合格者，则取消考核资格，并按照该职位应聘者的总成绩从高分到低分的顺序确定递补人员，另行组织体检。
体检合格的，招聘单位组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。考核不合格的，按照该职位应聘者的总成绩从高分到低分的顺序确定递补人员，另行考核。
体检时间：2013年4月9日上午
考核时间：2013年4月底前
（四）聘用。
根据招聘岗位要求和考试、体检、考核结果，研究确定拟聘用人员名单，对确定的拟聘用人员在沂沭泗局网进行公示。公示合格后，招聘单位及时向拟聘用人员出具《淮河工程有限公司招聘人员录用通知》，签订聘用合同。招聘单位对招聘人员实行人事代理制度。聘用期间的试用期和有关待遇按公司有关规定执行。
四、其他
1、应聘者食宿费用自理；体检费用由淮河工程有限公司统一支付。
2、严格招聘纪律，按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定，对违反考试、考核和体检纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试、考核和体检资格，已被聘用的取消聘用资格；对违反招聘纪律的工作人员，给予严肃处理。
特此公告。
附件：淮河工程有限公司公开招聘工作人员报名登记表
淮河工程有限公司
2013年3月15日
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