一、招聘单位简介
学校坚持人才强校和科研强校战略，不断加强师资队伍建设，大力实施教师继续教育工程，在广大教师中实施青年教师导师制培养项目、推动单科进修、专业进修、学历进修、交流访问等培养方式，积极地、有计划地选送优秀中青年教师到国内外一流大学和研究机构研修交流。通过制订实施系统的科研奖励办法，充分调动和鼓励教学科研人员多出成果，出好成果，全面促进和提高学校的科研水平。学校现已成为山东省培养女性人才、研究妇女理论、宣传马克思主义妇女观和男女平等基本国策的重要基地，是国内办学规模最大、办学理念先进的女子高等院校。
二、招聘岗位和人数
三、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、身体健康；
4以后出生）；
5、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正。
6、热爱高等教育事业，具有奉献精神、团结协作精神和创新精神。
（二）岗位条件
1取得相应的学历、学位证书。
2、具备所从事专业岗位要求的教学、科研能力。
3、符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他规定和条件。
（三）曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
四、招聘程序
（一）发布招聘信息
（二）报名与资格审查
1、报名
2、资格审查
（三）考试
根据省属事业单位公开招聘的有关规定，对面向博士研究生招聘的中级岗位采取简化程序，直接面试的方式进行。
面试时间、地点通过学院主页另行通知。
（四）考核体检
（五）公示聘用
五、联系人及联系方式
邮编：250300
六、其他需要说明的问题
其他未尽事宜按照省属事业单位公开招聘的相关规定进行。
山东女子学院
二〇一二年十月三十一日
附件1：省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls