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上海市肺科医院工作人员公开招聘公告

 

上海市肺科医院工作人员公开招聘公告

上海市肺科医院(上海市职业病医院)、同济大学附属上海市肺科医院创建于1933年,是一家以呼吸系统疾病诊治为特色、集医疗、教学与科研为一体的现代化的三级甲等专科医院,主要诊疗特色为呼吸系统领域常见病、多发病和疑难危重疾病及其它相关疾病的诊断和治疗。医院占地面积10.3万平方米,建筑面积7万余平方米,拥有设施先进的门急诊综合楼、病房大楼和医技综合楼。为上海市“花园单位”,绿化面积达55%。多次获得“上海市文明单位”等荣誉称号。

医院开放床位数980余张,设有胸外、肿瘤、呼吸、结核、心内、肺循环及职业尘肺等专业的15个临床科室及3个专病诊疗中心,设有医学影像、检验、病理、核医学等10个医技科室。医院拥有2个国家临床重点学科,3个市级重点学科,1个市级重点实验室,1个校级研究所及10个院级实验室和研究室。医院拥有先进的医疗设备。

现因医院业务发展需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》【沪人社专发(2009)45号】,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向全国招聘以下专业技术人员:

 

一、招聘岗位及职数

放疗科学科带头人岗位,职数1名;

超声科学科带头人岗位,职数1名;

心内科学科带头人岗位,职数1名。

 

二、招聘对象及条件

(一)放疗科学科带头人1名

1.医学博士,高级职称,硕导及以上优先。年龄45周岁以下,

2.在三甲医院从事放疗专业5年以上,有行政管理经历优先;

3.独立工作能力较强,具有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力;

4.有海外工作背景或培训经历者优先。

(二)超声科学科带头人1名

1.硕士及以上学历,具有副主任医师及以上资格,硕导及以上优先。年龄45周岁以下;

2.在三甲医院从事超声5年以上,在心超方面有擅长的,可优先考虑;

3.独立工作能力较强,具有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力;

4.有海外工作背景或培训经历者优先。

(三)心内科学科带头人1名

1.医学博士,高级职称,硕导及以上优先。年龄45周岁以下;

2.在三甲医院从事心血管内科5年以上,有行政管理经历优先;

3.具有良好的沟通能力、团队协作精神,科研能力较强;

4.有海外工作背景或培训经历者优先。

 

三、招聘办法

1.报名时间

即日起至2012年12月31日

2.报名方式

通过信函或电子邮件方式提供个人简历、学历学位证书、职称资格证书、执业证书、身份证、代表性科研成果等材料复印件(书面或电子版)发至:上海市肺科医院人事科(应聘材料恕不退还),E-mail:fkyyhr@gmail.com。

3.资格审查

上海市肺科医院根据收到的报名材料进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。

4.面试及考核

通过简历筛选,根据招聘职数,按照一定比例,择优确定面试及考核名单。由单位组织专家进行相关岗位的基础理论、岗位专业知识、业务能力和综合素质的面试与考核,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。

5.身体检查

面试通过者,组织体检。体检在上海市肺科医院进行。

6.考察

由上海市肺科医院组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

7.拟招聘人员的确定和公示

根据面试考核、体检结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”或本单位网站上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

 

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

 

五、联系方式

单位地址:上海市政民路507号邮编:200433

联系人:孙老师、曹老师

联系电话:65111879,65115006*1032

E-mail:fkyyhr@gmail.com

 

上海市肺科医院

二〇一二年十月

 

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