2012年5月，我单位面向社会公开招聘雇用人员5名（专业技术雇员2名，辅助服务雇员3名），现有专业技术雇员1名、辅助服务雇员1名需要继续招聘，有关招考内容公告如下：
一、招考岗位及人数
招考专业技术雇员1名、辅助服务雇用人员1名。
二、招考条件
㈠专业技术雇员招考条件：
1、愿意并有能力履行专业技术雇员义务；
2、具有硕士研究生以上学历，中国现当代文学或相近专业；
3、身体健康，年龄30周岁以下（1982年8月1日以后出生），广东省内户口。
㈡辅助服务雇员招考条件：
1、遵守国家宪法、法律、法规，有较强的政治责任感，具有较好的文化修养，作风扎实，能吃苦耐劳，勤奋工作，愿意履行《佛山市直机关单位雇用人员管理暂行办法》规定的义务；
2、具有大学本科及以上学历，汉语言文学、法学或新闻学专业；
3、有一定的写作能力和熟悉计算机操作专业基础知识，熟练掌握Word、Excel等文字处理系统；
4、佛山市户籍，身体健康，年龄30周岁以下（1982年8月1日以后出生）。
三、雇用人员管理及薪酬
所聘人员按照佛府办[2011]33号文管理，签订劳动合同书，首次合同期为1年，试用期2个月，合同期满能胜任工作者，双方愿意续约的，续签劳动合同。
薪酬为：普通专业技术雇员首次签订劳动合同执行一级一档工资7000元/月，辅助服务雇员执行二档工资2400元/月，试用期薪酬按月平均薪酬的80%标准计发。
其它相关福利按佛府办函[2011]144号执行。
三、招聘程序
㈠报名时间和地点：
1．时间：2012年7月30日到2012年8月10日（星期六、日休息），上午8：30-11：30；下午2：30-5：00。
2．地点：佛山市交通运输局人事科（地址：佛山市禅城区人民西路14号9楼，联系电话：82239089）
㈡报名要求：报名者按本公告的招聘条件，持本人简历、身份证、学历证、户口簿、获奖证书和有关材料原件及复印件，近期免冠小一寸相片2张到市交通运输局人事科报名；或将相关资料发送到以下邮箱：tky@fsjtw.gov.cn;经资格审核合格，另行通知考试时间和地点。
四、考试事项
㈠专业技术雇员：直接采取面试方式测评。面试的主要内容为专业知识水平以及适应职位要求的业务素质与工作能力。
㈡辅助服务雇员：对符合条件的报名者，统一进行笔试、面试。依照笔试成绩高低顺序，按照1:3的比例确定参加面试人选。笔试、面试成绩各占50%的比例合成总成绩，合格成绩分数线为60分。
五、体检和考核
成绩按高低顺序排列，招考职位拟聘用人数等额确定体检、考核人选。体检和考核的标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）和《国家公务员考核规定（试行）》执行。体检或考核不合格的，可在总成绩合格的人员中依次替补。
六、办理相关手续
拟招聘人员报市人力资源和社会保障局批准后，按照《印发佛山市直机关单位雇用人员管理暂行办法的通知》（佛府办[2011]33号）和《印发市直机关单位雇用人员工资标准及相关问题意见的通知》（佛府办函[2011]144号）文件规定，签订劳动合同，并办理相关手续。
附件：佛山市交通运输局雇用人员报名登记表
二○一二年七月二十七日